Inzichtelijkheid uren PBM coach

Gesloten

Hoi,

Op basis van de handleiding van pbm en pedagogisch coach is het niet duidelijk hoe de uitvoering van de inzichtelijkheid van de uren voor beroepskrachten en ouders moet zijn.
De vraag is hoe actief moet de houder zijn; de voorbeelden in de handleiding geven aan via website, mail, pedagogisch beleidsplan maar de handleiding geeft ook aan dat er geen regelgeving is hieromtrent.

Is bijvoorbeeld aangeven dat de uren opvraagbaar zijn voldoende? Hier is discussie over hoe (actief inzichtelijk) moet het zijn.
Ik hoor het graag en alvast dank!

Met vriendelijke groeten,

Carin van Hulst
Toezichthouder Wet Kinderopvang

[GGD HvB_fc]
Aldentiendstraat 23 Uden
Postbus 3024, 5003 DA Tilburg
www.ggdhvb.nl

Heb je onze vernieuwde website al gezien?
www.ggdhvb.nl/toezichtkinderopvang
088 368 64 61
c.van.hulst@ggdhvb.nl
Ik werk op: ma-di-do en wo ochtend
[cid:image002.jpg@01D92FDF.9FBB1230]
[cid:image003.png@01D92FDF.9FBB1230]

Verzenden van privacygevoelige informatie mag volgens de AVG richtlijn alleen als dit via een beveiligde manier is gedaan. Je kunt de informatie door sturen via een programma zoals ZIVVER, Cryptshare. enz. Wij communiceren dit met jullie omdat wij als overheid onveiligheid niet in de hand mogen werken.

Dit bericht is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde. Het bericht kan vertrouwelijke informatie bevatten. Als u dit bericht per abuis hebt ontvangen, wordt u verzocht het te vernietigen en de afzender te informeren. GGD GHOR Nederland is niet aansprakelijk voor onjuiste en onvolledige overbrenging van de inhoud van een verzonden e-mail bericht, of een te late ontvangst daarvan.

Antwoorden

Nicole

01-24-20234:19 pm

Beste Carin,

Het is aan de toezichthouder om hierover een oordeel te geven of het inzichtelijk is of niet. Zoals je zelf ook stelt is het niet in de regelgeving vastgelegd en mag en kan de houder dit zelf bepalen. Dit kan bijvoorbeeld door het vastleggen in een pedagogisch beleidsplan of op de website. De houder moet inzicht kunnen geven in de urenverdeling van al zijn locaties. Als de houder stelt dat hij aangeeft dat de uren opvraagbaar zijn, is de vraag in hoeverre dit toetsbaar is?

Het is dan wel niet vastgelegd in de regelgeving hoe maar dit betekent niet dat er geen eisen aan zijn gesteld. Is het voor ouders duidelijk dat ze de urenverdeling kunnen opvragen? Nu lijkt het alsof ze naar moeten gissen dat er een urenverdeling is. Dit gegeven zou toch ergens moeten zijn vastgelegd? Hierover kun je het gesprek met de houder aangaan. Wellicht dat de houder zelf tot het inzicht komt dat aangeven dat de uren opvraagbaar zijn wel heel mager is. Als het goed is heeft de houder de urenverdeling gemaakt en kan hij dit inzichtelijk maken.

Kun jij verder met dit antwoord? Wellicht dat je onze FAQ âHoe beoordeel je de inzichtelijkheid van de urenverdeling van de PBMâer? â hierover ook al hebt gezien op het OSP?

Met vriendelijke groet,

Nicole Huitink

Helpdesk kinderopvang

Telefoon: 030 – 252 50 60

Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)

Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)en @Toezicht_kov (https://twitter.com/GGDGHORNL)

> Van: “Hulst, Carin van”
>Datum: 24/01/2023 10:36
>Aan: “helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl”
>Onderwerp: Inzichtelijkheid uren PBM coach
> Hoi,
>
>
>
>Op basis van de handleiding van pbm en pedagogisch coach is het niet duidelijk hoe de uitvoering van de inzichtelijkheid van de uren voor beroepskrachten en ouders moet zijn.
>
>De vraag is hoe actief moet de houder zijn ; de voorbeelden in de handleiding geven aan via website, mail, pedagogisch beleidsplan maar de handleiding geeft ook aan dat er geen regelgeving is hieromtrent.
>
>
>
>Is bijvoorbeeld aangeven dat de uren opvraagbaar zijn voldoende? Hier is discussie over hoe (actief inzichtelijk) moet het zijn.
>
>Ik hoor het graag en alvast dank!
>
>
>
>Met vriendelijke groeten,
>
>
>
>Carin van Hulst
>
>Toezichthouder Wet Kinderopvang
>
>
>
>
>[img:GGD HvB_fc]Aldentiendstraat 23 Uden
>
>Postbus 3024, 5003 DA Tilburg
>
>www.ggdhvb.nl (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.ggdhvb.nl%2F&data=04%7C01%7Cc.van.hulst%40ggdhvb.nl%7C58c67ba5d7b64cd2583108da11630888%7C6485e4eee92a48ea83c40d404781e21f%7C0%7C0%7C637841414437281249%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000&sdata=LVyQVZSpNKWCtwNbLurmo4jT6hpmG4KqkxibRNV69Wk%3D&reserved=0)
>
>
>
>Heb je onze vernieuwde website al gezien?
>
>www.ggdhvb.nl/toezichtkinderopvang (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.ggdhvb.nl%2Ftoezichtkinderopvang&data=05%7C01%7Cc.van.hulst%40ggdhvb.nl%7C2cb4b3079fbe49f070d108dacc706c8d%7C6485e4eee92a48ea83c40d404781e21f%7C0%7C0%7C638047080468646703%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&sdata=exN%2BXnBvL4adRYA7IyjxDUFFolE5ktzpYbX0YVlUcRQ%3D&reserved=0)
>
>088 368 64 61
>c.van.hulst@ggdhvb.nl (mailto:c.van.hulst@ggdhvb.nl)
>
>Ik werk op: ma-di-do en wo ochtend
>
> (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fggd-hart-voor-brabant%2F&data=04%7C01%7Cc.van.hulst%40ggdhvb.nl%7C58c67ba5d7b64cd2583108da11630888%7C6485e4eee92a48ea83c40d404781e21f%7C0%7C0%7C637841414437281249%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000&sdata=UVRr4Es5a4Ej%2FEQuwYt5KuMB0%2FUjSuLOymralxYdIkM%3D&reserved=0) (https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Ftwitter.com%2Fggdhvb&data=04%7C01%7Cc.van.hulst%40ggdhvb.nl%7C58c67ba5d7b64cd2583108da11630888%7C6485e4eee92a48ea83c40d404781e21f%7C0%7C0%7C637841414437281249%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000&sdata=346hRaGdoCdqlSXeAqPt6ZjNhybMeW4%2BddWwqoM%2FiAg%3D&reserved=0)
>
>
>
>
>
>Verzenden van privacygevoelige informatie mag volgens de AVG richtlijn alleen als dit via een beveiligde manier is gedaan. Je kunt de informatie door sturen via een programma zoals ZIVVER, Cryptshare. enz. Wij communiceren dit met jullie omdat wij als overheid onveiligheid niet in de hand mogen werken.
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>Dit bericht is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde. Het bericht kan vertrouwelijke informatie bevatten. Als u dit bericht per abuis hebt ontvangen, wordt u verzocht het te vernietigen en de afzender te informeren. GGD GHOR Nederland is niet aansprakelijk voor onjuiste en onvolledige overbrenging van de inhoud van een verzonden e-mail bericht, of een te late ontvangst daarvan.
>
>

Nicole

01-26-20238:52 am

NPS script

01-26-202311:40 am