diploma’s die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs

Gesloten

Beste helpdesk,

Mag:

* een beroepskracht met een B1 diploma voor de BSO (een A2 diploma voor de DOV) volgens Bijlage 1 cao Kinderopvang
* dat uitsluitend kwalificeert in combinatie met aanvullend bewijs
* TIJDENS het volgen van de erkende scholing (volgens de lijst behorend bij de diplomagroep)
* al ingezet worden op het KDV?

Ik dacht dat het aanvullend bewijs cq. het scholingscertificaat inhoudt dat het om een afgeronde en behaalde scholing gaat.

Met vriendelijke groet,

Alexandra de Haan
Toezichthouder Kinderopvang

T: 06-12365010

[cid:image001.png@01DA806A.33F51780]
GGD Gelderland-Zuid
Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
T (088) 144 72 97
www.ggdgelderlandzuid.nl

Dit bericht is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde. Het bericht kan vertrouwelijke informatie bevatten. Als u dit bericht per abuis hebt ontvangen, wordt u verzocht het te vernietigen en de afzender te informeren. GGD GHOR Nederland is niet aansprakelijk voor onjuiste en onvolledige overbrenging van de inhoud van een verzonden e-mail bericht, of een te late ontvangst daarvan.

Antwoorden

Secretariaat

03-28-20243:45 pm

Alexandra de Haan

04-08-20241:10 pm

Beste helpdesk,

Hopelijk kunnen jullie snel antwoord geven op onderstaande vraag. Nog ter aanvulling: de houder geeft aan dat de betreffende medewerker ondertussen op het KDV staat als PMIO. Maar PMIO’s zijn toch bezig met een opleiding van een paar jaar die leidt tot een “diploma” (zoals in 9.5 cao staat).

Met vriendelijke groet,

Alexandra de Haan
Toezichthouder Kinderopvang

T: 06-12365010

[cid:image001.png@01DA806A.33F51780]
GGD Gelderland-Zuid
Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
T (088) 144 72 97
www.ggdgelderlandzuid.nl

Van: Alexandra de Haan
Verzonden: woensdag 27 maart 2024 17:14
Aan: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl
Onderwerp: diploma’s die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs

Beste helpdesk,

Mag:

* een beroepskracht met een B1 diploma voor de BSO (een A2 diploma voor de DOV) volgens Bijlage 1 cao Kinderopvang
* dat uitsluitend kwalificeert in combinatie met aanvullend bewijs
* TIJDENS het volgen van de erkende scholing (volgens de lijst behorend bij de diplomagroep)
* al ingezet worden op het KDV?

Ik dacht dat het aanvullend bewijs cq. het scholingscertificaat inhoudt dat het om een afgeronde en behaalde scholing gaat.

Met vriendelijke groet,

Alexandra de Haan
Toezichthouder Kinderopvang

T: 06-12365010

[cid:image001.png@01DA806A.33F51780]
GGD Gelderland-Zuid
Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
T (088) 144 72 97
www.ggdgelderlandzuid.nl

Edith

04-08-20245:05 pm

Beste Alexandra,

Excuses voor het wachten op mijn reactie. Voor je beoordeling van de situatie die je schetst kan de volgende informatie je verder helpen.

Een beroepskracht mag met een A2 diploma EN aanvullend bewijs ingezet worden op de DOV. Dit valt inderdaad te lezen in Bijlage 1 van de cao Kinderopvang (https://www.kinderopvang-werkt.nl/sites/fcb_kinderopvang/files/2023-07/bijlage-13-1-Kwalificatie-eis-pedagogisch-beleidsmedewerker-coach-Integrale-gewijzigde-Cao-Kinderopvang-2023-2024.pdf). Als de ingezette medewerker hier niet aan voldoet en wel een erkende scholing volgt, spreken we van een beroepskracht in opleiding.

In de FAQ Wat is een PMIO’er en wanneer kan iemand in dienst komen als pedagogisch medewerker in ontwikkeling? Waar moet dan aan worden voldaan? geeft uitleg over wat een PMIO is en hoe die ingezet kan worden. Een PMIO’er is de werknemer (Wko: beroepskracht in opleiding) die voldoet aan de instroomeis en die aan de hand van het ontwikkelplan werkt aan het binnen 3 jaar behalen van een diploma dat kwalificerend is voor de functie van pedagogisch medewerker. In de cao zijn voorwaarden opgenomen over de voorwaarden waaraan het ontwikkelplan moet voldoen, zoals het vastleggen van de mate van formatieve inzetbaarheid.

Verwijzing naar wet- en regelgeving: Artikel 9.5 (Pedagogisch medewerker in ontwikkeling) van de cao Kinderopvang .

PMIO’ers betreft werknemers die (nog) niet voldoen aan de kwalificatie-eis, maar wel aan een bepaalde instroom-eis en via een traject van werken en ontwikkelen de kwalificatie-eis binnen een afzienbare tijd gaan behalen.

Er is sprake van een arbeidsovereenkomst voor minimaal 20 uur DOV of 12 uur BSO per week. (Zie cao) Voor een hbo-student geldt gemiddeld 12 uur op de BSO per week gerekend over een heel jaar (conform cao art 9.5 lid 3). Er gelden eisen voor instroom en eisen die gesteld worden aan het ontwikkelplan.

1. Instroomeis

1a Diploma op minimaal MBO-3 niveau dat volgens bijlage 13.1 niet kwalificeert voor pedagogisch medewerker,

OF

1b Een havo of vwo-diploma

OF

1c Een voor de kinderopvang relevant, maar (nog) niet gelijkgesteld buitenlands diploma én relevante werkervaring.

EN

Daarnaast moet uit het ontwikkelplan blijken dat instroom als pedagogisch medewerker in ontwikkeling verantwoord is (Zie ontwikkelplan).

2. Ontwikkelplan

Binnen 2 maanden na aanvang van de arbeidsovereenkomst is voor de PMIOâer een persoonlijk ontwikkelplan opgesteld (conform cao 9.5 lid 5). Daarbij is gebruik gemaakt van de beoordeling van de praktijkbegeleider en de leidinggevende van de medewerker. De PMIOâer wordt ingezet conform een actueel persoonlijk ontwikkelplan.

In de FAQ lees je wat in het ontwikkelplan moet worden vastgelegd. Als de inzetbaarheid nog niet is bepaald en vastgelegd in het ontwikkelplan is het redelijk te veronderstellen dat een PMIO-er (nog) niet binnen de formatie kan worden ingezet.

Ik hoop dat deze informatie je verder helpt.

Met vriendelijke groet,

Edith Koot

Helpdesk kinderopvang

Mobiel: 06-40116641

Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)

Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)

> Van: Alexandra de Haan
>Datum: 08/04/2024 13:57
>Aan: “helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl”
>Onderwerp: FW: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs (ref.nr. 166067)
> Beste helpdesk,
>
>
>
>Hopelijk kunnen jullie snel antwoord geven op onderstaande vraag. Nog ter aanvulling: de houder geeft aan dat de betreffende medewerker ondertussen op het KDV staat als PMIO. Maar PMIOâs zijn toch bezig met een opleiding van een paar jaar die leidt tot een âdiplomaâ (zoals in 9.5 cao staat).
>
>
>
>
>
>Met vriendelijke groet,
>
>
>
>
>
>Alexandra de Haan
>
>Toezichthouder Kinderopvang
>
>
>
>T: 06-12365010
>
>
>
>
>
>
>
>GGD Gelderland-Zuid
>
>
>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>
>
>T (088) 144 72 97
>
>
>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>
>
>
>
>
>Van: Alexandra de Haan
>Verzonden: woensdag 27 maart 2024 17:14
>Aan: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl
>Onderwerp: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
>
>
>
>Beste helpdesk,
>
>
>
>Mag:
>
>
> o een beroepskracht met een B1 diploma voor de BSO (een A2 diploma voor de DOV) volgens Bijlage 1 cao Kinderopvang
> o dat uitsluitend kwalificeert in combinatie met aanvullend bewijs
> o TIJDENS het volgen van de erkende scholing (volgens de lijst behorend bij de diplomagroep)
> o al ingezet worden op het KDV? Ik dacht dat het aanvullend bewijs cq. het scholingscertificaat inhoudt dat het om een afgeronde en behaalde scholing gaat.
>
>
>
>
>
>
>
>Met vriendelijke groet,
>
>
>
>
>
>Alexandra de Haan
>
>Toezichthouder Kinderopvang
>
>
>
>T: 06-12365010
>
>
>
>
>
>
>
>GGD Gelderland-Zuid
>
>
>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>
>
>T (088) 144 72 97
>
>
>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>
>
>
>
>
>

Alexandra de Haan

04-10-20243:17 pm

Hallo Edith,

Op alle beschikbare informatie heb ik mij ook gebaseerd, ik kom echter niet uit de definities (zie geel gearceerde tekst hieronder). Een aanvullende scholing bij een diploma wat al wel kwalficeert voor pm, alleen niet voor de DOV is wat anders dan een hele opleiding in combinatie met werken.
Ik vind alles goed hoor, er zijn zoveel mogelijkheden dat het misschien niet meer uitmaakt hoe mensen instromen. Maar het lijkt toch of dit niet helemaal 1 op 1 klopt, inzet als PMIO voor het volgen van een aanvullende scholing die intern gegeven wordt, terwijl de medewerker wel bevoegd is om de BSO te werken.

Met vriendelijke groet,

Alexandra de Haan
Toezichthouder Kinderopvang

T: 06-12365010

[cid:image001.png@01DA8B57.726813D0]
GGD Gelderland-Zuid
Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
T (088) 144 72 97
www.ggdgelderlandzuid.nl

Van: Helpdesk Kinderopvang
Verzonden: maandag 8 april 2024 17:48
Aan: Alexandra de Haan
Onderwerp: (Referentienummer:166067) diploma’s die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs

Beste Alexandra,

Excuses voor het wachten op mijn reactie. Voor je beoordeling van de situatie die je schetst kan de volgende informatie je verder helpen.

Een beroepskracht mag met een A2 diploma EN aanvullend bewijs ingezet worden op de DOV. Dit valt inderdaad te lezen in Bijlage 1 van de cao Kinderopvang. Als de ingezette medewerker hier niet aan voldoet en wel een erkende scholing volgt, spreken we van een beroepskracht in opleiding.

In de FAQ Wat is een PMIO’er en wanneer kan iemand in dienst komen als pedagogisch medewerker in ontwikkeling? Waar moet dan aan worden voldaan? geeft uitleg over wat een PMIO is en hoe die ingezet kan worden. Een PMIO’er is de werknemer (Wko: beroepskracht in opleiding) die voldoet aan de instroomeis en die aan de hand van het ontwikkelplan werkt aan het binnen 3 jaar behalen van een diploma dat kwalificerend is voor de functie van pedagogisch medewerker. In de cao zijn voorwaarden opgenomen over de voorwaarden waaraan het ontwikkelplan moet voldoen, zoals het vastleggen van de mate van formatieve inzetbaarheid.

Verwijzing naar wet- en regelgeving: Artikel 9.5 (Pedagogisch medewerker in ontwikkeling) van de cao Kinderopvang .

PMIO’ers betreft werknemers die (nog) niet voldoen aan de kwalificatie-eis, maar wel aan een bepaalde instroom-eis en via een traject van werken en ontwikkelen de kwalificatie-eis binnen een afzienbare tijd gaan behalen.

Er is sprake van een arbeidsovereenkomst voor minimaal 20 uur DOV of 12 uur BSO per week. (Zie cao) Voor een hbo-student geldt gemiddeld 12 uur op de BSO per week gerekend over een heel jaar (conform cao art 9.5 lid 3). Er gelden eisen voor instroom en eisen die gesteld worden aan het ontwikkelplan.

1. Instroomeis

1a Diploma op minimaal MBO-3 niveau dat volgens bijlage 13.1 niet kwalificeert voor pedagogisch medewerker,

OF

1b Een havo of vwo-diploma

OF

1c Een voor de kinderopvang relevant, maar (nog) niet gelijkgesteld buitenlands diploma én relevante werkervaring.

EN

Daarnaast moet uit het ontwikkelplan blijken dat instroom als pedagogisch medewerker in ontwikkeling verantwoord is (Zie ontwikkelplan).

2. Ontwikkelplan

Binnen 2 maanden na aanvang van de arbeidsovereenkomst is voor de PMIO’er een persoonlijk ontwikkelplan opgesteld (conform cao 9.5 lid 5). Daarbij is gebruik gemaakt van de beoordeling van de praktijkbegeleider en de leidinggevende van de medewerker. De PMIO’er wordt ingezet conform een actueel persoonlijk ontwikkelplan.

In de FAQ lees je wat in het ontwikkelplan moet worden vastgelegd. Als de inzetbaarheid nog niet is bepaald en vastgelegd in het ontwikkelplan is het redelijk te veronderstellen dat een PMIO-er (nog) niet binnen de formatie kan worden ingezet.

Ik hoop dat deze informatie je verder helpt.

Met vriendelijke groet,

Edith Koot

Helpdesk kinderopvang

[cid:image002.png@01DA8B57.726813D0]

Mobiel: 06-40116641

Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl

Twitter : @GGDGHORNL

Van: Alexandra de Haan >
Datum: 08/04/2024 13:57
Aan: “helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl>
Onderwerp: FW: diploma’s die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs (ref.nr. 166067)

Beste helpdesk,

Hopelijk kunnen jullie snel antwoord geven op onderstaande vraag. Nog ter aanvulling: de houder geeft aan dat de betreffende medewerker ondertussen op het KDV staat als PMIO. Maar PMIO’s zijn toch bezig met een opleiding van een paar jaar die leidt tot een “diploma” (zoals in 9.5 cao staat).

Met vriendelijke groet,

Alexandra de Haan
Toezichthouder Kinderopvang

T: 06-12365010

[cid:image001.png@01DA8B57.726813D0]
GGD Gelderland-Zuid
Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
T (088) 144 72 97
www.ggdgelderlandzuid.nl

Van: Alexandra de Haan
Verzonden: woensdag 27 maart 2024 17:14
Aan: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl
Onderwerp: diploma’s die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs

Beste helpdesk,

Mag:

* een beroepskracht met een B1 diploma voor de BSO (een A2 diploma voor de DOV) volgens Bijlage 1 cao Kinderopvang
* dat uitsluitend kwalificeert in combinatie met aanvullend bewijs
* TIJDENS het volgen van de erkende scholing (volgens de lijst behorend bij de diplomagroep)
* al ingezet worden op het KDV?

Ik dacht dat het aanvullend bewijs cq. het scholingscertificaat inhoudt dat het om een afgeronde en behaalde scholing gaat.

Met vriendelijke groet,

Alexandra de Haan
Toezichthouder Kinderopvang

T: 06-12365010

[cid:image001.png@01DA8B57.726813D0]
GGD Gelderland-Zuid
Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
T (088) 144 72 97
www.ggdgelderlandzuid.nl

Edith

04-11-20245:31 pm

Hoi Alexandra,

Ik speel je vraag door aan mijn collega, want volgende week ben ik vrij. Zij heeft het momenteel ook druk, dus het kan langer duren voordat je antwoord krijgt.

Met vriendelijke groet,

Edith Koot

Helpdesk kinderopvang

Mobiel: 06-40116641

Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)

Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)

> Van: Alexandra de Haan
>Datum: 10/04/2024 15:04
>Aan: “helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl”
>Onderwerp: RE: (Referentienummer:166067) diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
> Hallo Edith,
>
>
>
>Op alle beschikbare informatie heb ik mij ook gebaseerd, ik kom echter niet uit de definities (zie geel gearceerde tekst hieronder). Een aanvullende scholing bij een diploma wat al wel kwalficeert voor pm, alleen niet voor de DOV is wat anders dan een hele opleiding in combinatie met werken.
>
>Ik vind alles goed hoor, er zijn zoveel mogelijkheden dat het misschien niet meer uitmaakt hoe mensen instromen. Maar het lijkt toch of dit niet helemaal 1 op 1 klopt, inzet als PMIO voor het volgen van een aanvullende scholing die intern gegeven wordt, terwijl de medewerker wel bevoegd is om de BSO te werken.
>
>
>
>Met vriendelijke groet,
>
>
>
>
>
>Alexandra de Haan
>
>Toezichthouder Kinderopvang
>
>
>
>T: 06-12365010
>
>
>
>
>
>
>
>GGD Gelderland-Zuid
>
>
>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>
>
>T (088) 144 72 97
>
>
>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>
>
>
>
>
>Van: Helpdesk Kinderopvang
>Verzonden: maandag 8 april 2024 17:48
>Aan: Alexandra de Haan
>Onderwerp: (Referentienummer:166067) diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
>
>
>
>Beste Alexandra,
>
>Excuses voor het wachten op mijn reactie. Voor je beoordeling van de situatie die je schetst kan de volgende informatie je verder helpen.
>
>Een beroepskracht mag met een A2 diploma EN aanvullend bewijs ingezet worden op de DOV. Dit valt inderdaad te lezen in Bijlage 1 van de cao Kinderopvang (https://www.kinderopvang-werkt.nl/sites/fcb_kinderopvang/files/2023-07/bijlage-13-1-Kwalificatie-eis-pedagogisch-beleidsmedewerker-coach-Integrale-gewijzigde-Cao-Kinderopvang-2023-2024.pdf). Als de ingezette medewerker hier niet aan voldoet en wel een erkende scholing volgt, spreken we van een beroepskracht in opleiding.
>
>In de FAQ Wat is een PMIO’er en wanneer kan iemand in dienst komen als pedagogisch medewerker in ontwikkeling? Waar moet dan aan worden voldaan? geeft uitleg over wat een PMIO is en hoe die ingezet kan worden. Een PMIO’er is de werknemer (Wko: beroepskracht in opleiding) die voldoet aan de instroomeis en die aan de hand van het ontwikkelplan werkt aan het binnen 3 jaar behalen van een diploma dat kwalificerend is voor de functie van pedagogisch medewerker . In de cao zijn voorwaarden opgenomen over de voorwaarden waaraan het ontwikkelplan moet voldoen, zoals het vastleggen van de mate van formatieve inzetbaarheid.
>
>Verwijzing naar wet- en regelgeving: Artikel 9.5 (Pedagogisch medewerker in ontwikkeling) van de cao Kinderopvang .
>
>PMIO’ers betreft werknemers die (nog) niet voldoen aan de kwalificatie-eis, maar wel aan een bepaalde instroom-eis en via een traject van werken en ontwikkelen de kwalificatie-eis binnen een afzienbare tijd gaan behalen.
>
>Er is sprake van een arbeidsovereenkomst voor minimaal 20 uur DOV of 12 uur BSO per week. (Zie cao) Voor een hbo-student geldt gemiddeld 12 uur op de BSO per week gerekend over een heel jaar (conform cao art 9.5 lid 3). Er gelden eisen voor instroom en eisen die gesteld worden aan het ontwikkelplan.
>
>1. Instroomeis
>
>1a Diploma op minimaal MBO-3 niveau dat volgens bijlage 13.1 niet kwalificeert voor pedagogisch medewerker ,
>
>OF
>
>1b Een havo of vwo-diploma
>
>OF
>
>1c Een voor de kinderopvang relevant, maar (nog) niet gelijkgesteld buitenlands diploma én relevante werkervaring.
>
>EN
>
> Daarnaast moet uit het ontwikkelplan blijken dat instroom als pedagogisch medewerker in ontwikkeling verantwoord is (Zie ontwikkelplan).
>
>
>
>2. Ontwikkelplan
>
>Binnen 2 maanden na aanvang van de arbeidsovereenkomst is voor de PMIOâer een persoonlijk ontwikkelplan opgesteld (conform cao 9.5 lid 5). Daarbij is gebruik gemaakt van de beoordeling van de praktijkbegeleider en de leidinggevende van de medewerker. De PMIOâer wordt ingezet conform een actueel persoonlijk ontwikkelplan.
>
>In de FAQ lees je wat in het ontwikkelplan moet worden vastgelegd. Als de inzetbaarheid nog niet is bepaald en vastgelegd in het ontwikkelplan is het redelijk te veronderstellen dat een PMIO-er (nog) niet binnen de formatie kan worden ingezet.
>
>
>
>Ik hoop dat deze informatie je verder helpt.
>
>
>
>Met vriendelijke groet,
>
>Edith Koot
>
>
>Helpdesk kinderopvang
>
>
>Mobiel: 06-40116641
>
>Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)
>
>
>
>Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)
>
>>>
>>
>>Van: Alexandra de Haan < AdeHaan@ggdgelderlandzuid.nl (mailto:AdeHaan@ggdgelderlandzuid.nl)>
>>Datum: 08/04/2024 13:57
>>Aan: ” helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (mailto:helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)” < helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (mailto:helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)>
>>Onderwerp: FW: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs (ref.nr. 166067)
>>
>>
>>Beste helpdesk,
>>
>>
>>
>>Hopelijk kunnen jullie snel antwoord geven op onderstaande vraag. Nog ter aanvulling: de houder geeft aan dat de betreffende medewerker ondertussen op het KDV staat als PMIO. Maar PMIOâs zijn toch bezig met een opleiding van een paar jaar die leidt tot een âdiplomaâ (zoals in 9.5 cao staat).
>>
>>
>>
>>
>>
>>Met vriendelijke groet,
>>
>>
>>
>>
>>
>>Alexandra de Haan
>>
>>Toezichthouder Kinderopvang
>>
>>
>>
>>T: 06-12365010
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>GGD Gelderland-Zuid
>>
>>
>>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>>
>>
>>T (088) 144 72 97
>>
>>
>>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>>
>>
>>
>>
>>
>>Van: Alexandra de Haan
>>Verzonden: woensdag 27 maart 2024 17:14
>>Aan: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (mailto:helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)
>>Onderwerp: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
>>
>>
>>
>>Beste helpdesk,
>>
>>
>>
>>Mag:
>>
>>
>> o een beroepskracht met een B1 diploma voor de BSO (een A2 diploma voor de DOV) volgens Bijlage 1 cao Kinderopvang
>> o dat uitsluitend kwalificeert in combinatie met aanvullend bewijs
>> o TIJDENS het volgen van de erkende scholing (volgens de lijst behorend bij de diplomagroep)
>> o al ingezet worden op het KDV? Ik dacht dat het aanvullend bewijs cq. het scholingscertificaat inhoudt dat het om een afgeronde en behaalde scholing gaat.
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>Met vriendelijke groet,
>>
>>
>>
>>
>>
>>Alexandra de Haan
>>
>>Toezichthouder Kinderopvang
>>
>>
>>
>>T: 06-12365010
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>GGD Gelderland-Zuid
>>
>>
>>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>>
>>
>>T (088) 144 72 97
>>
>>
>>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>

Edith

04-11-20245:15 pm

Hoi Renate,

Alexandra wil een gedetailleerder antwoord. Kan jij er nog iets over zeggen/ aan toevoegen?

Dank!

Edith

Renate

04-23-202410:52 am

Hallo Alexandra,

Zoals telefonisch besproken zal ik deze vraag afsluiten.

Er is meegegeven dat een diploma A2 uitsluitend kwalificeert in combinatie met een aanvullend bewijs.

Indien dat er nog niet is, kan een medewerker, afhankelijk van de individuele situatie, soms ook al worden ingezet via een PMIO- of EVC-traject gedurende de periode dat de medewerker toewerkt naar het behalen van een voor hem/haar passende kwalificatie.

Nogmaals excuses dat de vraag bij ons zo lang is blijven liggen.

Met vriendelijke groet,

Renate van Lith

Helpdesk kinderopvang

Mobiel: 06-81343811

Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)

Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)

> Van: Edith
>Datum: 2024-04-11 17:11:31
>Aan: “Alexandra de Haan”
>Onderwerp: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
> Hoi Alexandra,
>
>Ik speel je vraag door aan mijn collega, want volgende week ben ik vrij. Zij heeft het momenteel ook druk, dus het kan langer duren voordat je antwoord krijgt.
>
>
>
>Met vriendelijke groet,
>
>Edith Koot
>
>
>Helpdesk kinderopvang
>
>
>Mobiel: 06-40116641
>
>Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)
>
>
>
>Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)
>
>>> Van: Alexandra de Haan
>>Datum: 10/04/2024 15:04
>>Aan: “helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl”
>>Onderwerp: RE: (Referentienummer:166067) diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
>> Hallo Edith,
>>
>>
>>
>>Op alle beschikbare informatie heb ik mij ook gebaseerd, ik kom echter niet uit de definities (zie geel gearceerde tekst hieronder). Een aanvullende scholing bij een diploma wat al wel kwalficeert voor pm, alleen niet voor de DOV is wat anders dan een hele opleiding in combinatie met werken.
>>
>>Ik vind alles goed hoor, er zijn zoveel mogelijkheden dat het misschien niet meer uitmaakt hoe mensen instromen. Maar het lijkt toch of dit niet helemaal 1 op 1 klopt, inzet als PMIO voor het volgen van een aanvullende scholing die intern gegeven wordt, terwijl de medewerker wel bevoegd is om de BSO te werken.
>>
>>
>>
>>Met vriendelijke groet,
>>
>>
>>
>>
>>
>>Alexandra de Haan
>>
>>Toezichthouder Kinderopvang
>>
>>
>>
>>T: 06-12365010
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>
>>GGD Gelderland-Zuid
>>
>>
>>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>>
>>
>>T (088) 144 72 97
>>
>>
>>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>>
>>
>>
>>
>>
>>Van: Helpdesk Kinderopvang
>>Verzonden: maandag 8 april 2024 17:48
>>Aan: Alexandra de Haan
>>Onderwerp: (Referentienummer:166067) diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
>>
>>
>>
>>Beste Alexandra,
>>
>>Excuses voor het wachten op mijn reactie. Voor je beoordeling van de situatie die je schetst kan de volgende informatie je verder helpen.
>>
>>Een beroepskracht mag met een A2 diploma EN aanvullend bewijs ingezet worden op de DOV. Dit valt inderdaad te lezen in Bijlage 1 van de cao Kinderopvang (https://www.kinderopvang-werkt.nl/sites/fcb_kinderopvang/files/2023-07/bijlage-13-1-Kwalificatie-eis-pedagogisch-beleidsmedewerker-coach-Integrale-gewijzigde-Cao-Kinderopvang-2023-2024.pdf). Als de ingezette medewerker hier niet aan voldoet en wel een erkende scholing volgt, spreken we van een beroepskracht in opleiding.
>>
>>In de FAQ Wat is een PMIO’er en wanneer kan iemand in dienst komen als pedagogisch medewerker in ontwikkeling? Waar moet dan aan worden voldaan? geeft uitleg over wat een PMIO is en hoe die ingezet kan worden. Een PMIO’er is de werknemer (Wko: beroepskracht in opleiding) die voldoet aan de instroomeis en die aan de hand van het ontwikkelplan werkt aan het binnen 3 jaar behalen van een diploma dat kwalificerend is voor de functie van pedagogisch medewerker . In de cao zijn voorwaarden opgenomen over de voorwaarden waaraan het ontwikkelplan moet voldoen, zoals het vastleggen van de mate van formatieve inzetbaarheid.
>>
>>Verwijzing naar wet- en regelgeving: Artikel 9.5 (Pedagogisch medewerker in ontwikkeling) van de cao Kinderopvang .
>>
>>PMIO’ers betreft werknemers die (nog) niet voldoen aan de kwalificatie-eis, maar wel aan een bepaalde instroom-eis en via een traject van werken en ontwikkelen de kwalificatie-eis binnen een afzienbare tijd gaan behalen.
>>
>>Er is sprake van een arbeidsovereenkomst voor minimaal 20 uur DOV of 12 uur BSO per week. (Zie cao) Voor een hbo-student geldt gemiddeld 12 uur op de BSO per week gerekend over een heel jaar (conform cao art 9.5 lid 3). Er gelden eisen voor instroom en eisen die gesteld worden aan het ontwikkelplan.
>>
>>1. Instroomeis
>>
>>1a Diploma op minimaal MBO-3 niveau dat volgens bijlage 13.1 niet kwalificeert voor pedagogisch medewerker ,
>>
>>OF
>>
>>1b Een havo of vwo-diploma
>>
>>OF
>>
>>1c Een voor de kinderopvang relevant, maar (nog) niet gelijkgesteld buitenlands diploma én relevante werkervaring.
>>
>>EN
>>
>> Daarnaast moet uit het ontwikkelplan blijken dat instroom als pedagogisch medewerker in ontwikkeling verantwoord is (Zie ontwikkelplan).
>>
>>
>>
>>2. Ontwikkelplan
>>
>>Binnen 2 maanden na aanvang van de arbeidsovereenkomst is voor de PMIOâer een persoonlijk ontwikkelplan opgesteld (conform cao 9.5 lid 5). Daarbij is gebruik gemaakt van de beoordeling van de praktijkbegeleider en de leidinggevende van de medewerker. De PMIOâer wordt ingezet conform een actueel persoonlijk ontwikkelplan.
>>
>>In de FAQ lees je wat in het ontwikkelplan moet worden vastgelegd. Als de inzetbaarheid nog niet is bepaald en vastgelegd in het ontwikkelplan is het redelijk te veronderstellen dat een PMIO-er (nog) niet binnen de formatie kan worden ingezet.
>>
>>
>>
>>Ik hoop dat deze informatie je verder helpt.
>>
>>
>>
>>Met vriendelijke groet,
>>
>>Edith Koot
>>
>>
>>Helpdesk kinderopvang
>>
>>
>>Mobiel: 06-40116641
>>
>>Email: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (http://helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)
>>
>>
>>
>>Twitter : @GGDGHORNL (https://twitter.com/GGDGHORNL)
>>
>>>>>
>>>
>>>Van: Alexandra de Haan < AdeHaan@ggdgelderlandzuid.nl (mailto:AdeHaan@ggdgelderlandzuid.nl)>
>>>Datum: 08/04/2024 13:57
>>>Aan: ” helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (mailto:helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)” < helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (mailto:helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)>
>>>Onderwerp: FW: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs (ref.nr. 166067)
>>>
>>>
>>>Beste helpdesk,
>>>
>>>
>>>
>>>Hopelijk kunnen jullie snel antwoord geven op onderstaande vraag. Nog ter aanvulling: de houder geeft aan dat de betreffende medewerker ondertussen op het KDV staat als PMIO. Maar PMIOâs zijn toch bezig met een opleiding van een paar jaar die leidt tot een âdiplomaâ (zoals in 9.5 cao staat).
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>Met vriendelijke groet,
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>Alexandra de Haan
>>>
>>>Toezichthouder Kinderopvang
>>>
>>>
>>>
>>>T: 06-12365010
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>GGD Gelderland-Zuid
>>>
>>>
>>>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>>>
>>>
>>>T (088) 144 72 97
>>>
>>>
>>>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>Van: Alexandra de Haan
>>>Verzonden: woensdag 27 maart 2024 17:14
>>>Aan: helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl (mailto:helpdeskkinderopvang@ggdghor.nl)
>>>Onderwerp: diplomaâs die uitsluitend kwalificeren in combinatie met aanvullend bewijs
>>>
>>>
>>>
>>>Beste helpdesk,
>>>
>>>
>>>
>>>Mag:
>>>
>>>
>>> o een beroepskracht met een B1 diploma voor de BSO (een A2 diploma voor de DOV) volgens Bijlage 1 cao Kinderopvang
>>> o dat uitsluitend kwalificeert in combinatie met aanvullend bewijs
>>> o TIJDENS het volgen van de erkende scholing (volgens de lijst behorend bij de diplomagroep)
>>> o al ingezet worden op het KDV? Ik dacht dat het aanvullend bewijs cq. het scholingscertificaat inhoudt dat het om een afgeronde en behaalde scholing gaat.
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>Met vriendelijke groet,
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>Alexandra de Haan
>>>
>>>Toezichthouder Kinderopvang
>>>
>>>
>>>
>>>T: 06-12365010
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>GGD Gelderland-Zuid
>>>
>>>
>>>Postbus 1120 | 6501 BC Nijmegen
>>>
>>>
>>>T (088) 144 72 97
>>>
>>>
>>>www.ggdgelderlandzuid.nl (http://www.ggdgelderlandzuid.nl/)
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>>
>>
>

Renate

04-23-202410:57 am